章程
第二十一条 本商会实行民主的组织管理制度，设立会员大会、理事会、常务理事会、会长办公会、监事会。
第二十二条 会员大会是本商会的最高权力机构，其职权是：
（一）制定和修改章程；
（二）决定本商会的工作目标和发展规划；
（三）制定和修改会员代表、理事、常务理事、负责人产生办法；
（四）选举和罢免理事、监事；
（五）制订和修订会费标准；
（六）审议理事会的工作报告、财务报告；
（七）审议监事会的工作报告；
（八）决定名誉职务的设立；
（九）决定名称变更事宜；
（十）决定终止事宜；
（十一）决定其他重大事项。
第二十三条 会员大会每5年召开一次。因特殊情况需提前或者延期换届的，须由理事会表决通过，经全国工商联批准，报登记管理机关批准。延期换届最长不超过1年。
第二十四条 经理事会或者本商会20%以上的会员提议，报全国工商联同意后，可召开临时会员大会。
临时会员大会由会长主持。会长不主持或不能主持的，由理事会或提议的会员推举本会一名负责人主持。
第二十五条 会员大会须有2/3以上的会员出席方能召开，决议事项符合下列条件方能生效：
（一）制定和修改章程，决定本商会终止，须经到会会员2/3以上表决通过；
（二）选举理事，按得票数确定，但当选的得票数不得低于
到会会员的1/2；
（三）罢免理事，须经到会会员1/2以上表决通过；
（四）制定或修改会费标准，须经到会会员1/2以上无记名投票方式表决通过。
第二十六条 理事会是会员大会的执行机构，在会员大会闭会期间领导本商会开展工作，对会员大会负责。理事会负责商会的换届选举工作。
第二十七条 理事会的职权是：
（一）执行会员大会的决议；
（二）选举和罢免会长、副会长和常务理事，聘任、解聘秘书长；
（三）筹备召开会员大会；
（四）向会员大会报告工作和财务状况；
（五）决定会员的吸收和除名；
（六）决定办事机构、分支机构、代表机构和实体机构的设立、变更和终止；
（七）决定其他重大事项。
第二十八条 理事会须有2/3以上理事出席方能召开，其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。
第二十九条 理事会每年至少召开一次会议，情况特殊的，可采用通讯形式召开。
第三十条 常务理事会由理事会选举产生，在理事会闭会期间行使第二十七条第一、三、五、六的职权，对理事会负责。常务理事人数不超过理事人数的1/3。
第三十一条 常务理事会议须有2/3以上常务理事出席方能召开，其决议须经到会常务理事2/3以上表决通过方能生效。
第三十二条 常务理事会至少半年召开一次会议，因特殊情况可采用通讯形式召开。
第三十三条 会长办公会由会长、副会长组成。会长办公会行使以下职权：
（一）执行常务理事会、理事会的决议；
（二）筹备召开常务理事会、理事会会议；
（三）研究需提交常务理事会、理事会讨论事项；
（四）决定内部管理制度和年度工作计划；
（五）领导本商会各机构开展工作。
第三十四条 会长办公会议须有组成人员的2/3以上出席方能召开，其决议须经到会人员2/3以上表决通过。会长办公会每季度至少召开一次会议，根据工作需要可随时召开，因特殊情况可采用通讯形式召开。
第三十五条 本商会的会长、副会长必须具备下列条件：
（一）拥护中国共产党的领导，贯彻落实党的路线、方针、政策，思想政治强；
（二）在本商会业务领域内有较大影响，社会信誉好；
（三）热心商会工作，作风民主，办事公道，具有较强的奉献精神；
（四）身体健康，能正常履责，年龄不超过70周岁；
（五）没有严重失信情况；
（六）具有完全民事行为能力；
（七）没有法律法规禁止任职的其他情形。
第三十六条 本商会实行会长轮值制，会长设1人，从副会长组成人员中推选，原则上2年一轮换。会长任职前报全国工商联考察，然后提交理事会选举产生。
第三十七条 会长、副会长人选应当于任职前15日向全体会员公示，公示期为7天。
第三十八条 会长职责主要包括：
（一）主持商会全面工作；
（二）代表商会签署文件、出席活动；
（三）召集并主持会长办公会、常务理事会、理事会；
（四）财务预算、审批；
（五）每月听取秘书长工作汇报，重要事项随时沟通，代表会长办公会检查督促各机构工作。
第三十九条 本商会设秘书长1名。须具备下列条件：
（一）贯彻落实党的路线、方针、政策，尤其是认真学习党的统一战线方针政策、熟悉工商联的性质和任务；
（二）了解本商会业务领域的发展情况，熟悉相关政策、法律法规和社团管理规定，能够对内部管理制度的制定和完善提出意见；
（三）具有较强的执行能力、组织管理能力和沟通协调能力；
（四）谦虚谨慎，以诚待人，廉洁奉公，办事公道，有较高的思想道德水平；
（五）一般应为中共党员，年龄不超过67周岁；
（六）身体健康，能专职工作，热心本商会事业正确发展；
（七）未受过刑事处罚；
（八）具有完全民事行为能力；
（九）没有法律法规禁止任职的其他情形。
第四十条 本商会副秘书长、各机构主要负责人的人选由会长提名，由会长办公会决定。对有关人选会长办公会成员半数以上反对，则会决议无效并重新启动提名。秘书长实行聘任制，任期与商会届期一致。每两年由理事会对秘书长进行信任投票，过半数不信任的秘书长不能继续任职，需调整岗位。
第四十一条 本商会秘书长为专职，不兼任副会长，不得与会长、监事长来自同一单位。秘书长任职前报全国工商联考察，然后提交理事会决定。秘书长人选应当于任职前15日向全体会员公示，公示期7天。秘书长职责主要包括：
（一）组织编制和实施年度工作计划；
（二）组织协调办事机构、分支机构、代表机构和实体机构开展工作；
（三）提出办事机构、分支机构、代表机构和实体机构专职工作人员的聘用与解聘意见，以及工资待遇标准，经会长审核同意后，提交会长办公会决定；
（四）审批会长委托范围的财务事项。
第四十二条 会长为本商会法定代表人。
因特殊情况，受会长委托、理事会同意，报业务主管单位审查并经登记管理机关批准，可以由副会长担任法定代表人。
法定代表人代表本商会签署有关重要文件。
法定代表人对商会负全面责任，不得兼任其他社会团体的法定代表人。
第四十三条 会长、副会长、常务理事、理事和秘书长、副秘书长、各机构主要负责人有下列情形之一的，予以罢免和解聘：
（一）受到刑事处罚的；
（二）党员受到严重警告及以上党纪处分的；
（三）严重违反本章程和本商会内部管理制度的；
（四）营私舞弊、失职渎职，给本商会造成严重损失的；
（五）引起商会不团结导致商会正常运转受到重大影响的；
（六）对商会管理出现重大问题负直接责任或领导责任，经会长办公会提出应予解职的；
（七）有其他应当予以罢免和解聘情形的。
第四十四条 本商会会长、副会长、常务理事、理事和秘书长、副秘书长，各机构主要负责人受本商会会员监督。会员有权检举或者提出罢免，解聘意见：
（一）有20%以上会员或30%以上理事联名，可以要求罢免会长、副会长、常务理事和解聘秘书长、副秘书长，各机构主要负责人。罢免、解聘要求经全国工商联审查后，由本商会理事会进行表决；
（二）有20%以上会员联名可以要求罢免理事。罢免理事由会员大会进行表决；
（三）当秘书长因各种原因不能正常履职时，由会长办公会指定临时负责人，原则上应由担任党内职务的常务副秘书长、副秘书长作为临时负责人。
